年収だけにつられた転職失敗事例
今の病院を辞めたいと転職相談に来られる医師の方の多くは今の年収よりも高い年収を希望されます。仕事内容や症例へのこだわりといったキャリアアップ、人間関係、家庭事情、生活の変化など医師の転職理由はいろいろですが、年収アップが転職目的のひとつとなっているケースは多いです。転職するたびに年収がアップするということで転職を繰り返す医師もいます。
医師の転職理由の上位に給与への不満や年収アップがあるのは事実です。
しかし高い年収だけで転職を決めてしまっていいものでしょうか。
私が転職をサポートした医師の中に極端に高い年収を希望条件に挙げた先生がいました。
その医師は高い年収だけにつられては短期間での転職を繰り返していました。今の病院を辞めたいと思ったら即転職といった感じで、医師としての毎日の仕事内容についてはほとんど確認することもなく極端に高い年収で医師を募集している病院へ転職したいと病院名を指名して私の会社へ転職登録をしてきたのです。転職エージェントとしては手間が掛からずいいのですが、あまりいい評判を聞かない病院です、この病院は医師が定着しないためにいつも医師を募集していますよと忠告したのですが、自分は大丈夫だと言って、この病院に転職を決めました。しかし、転職後２週間ほど経ったある日、その医師から辞めたいと電話が掛かってきたのです。病院の事務長に連絡を取ると、この先生が病院の方針に従ってくれないと困った様子で、話し合いの場を持ったものの結局その月末に退職する事になったという苦い経験があります。
私たちは結局ただ働きになってしまいました。医師紹介会社は短期間で医師が退職してしまうと紹介料を病院に返金しなくてはならず、このケースでは入金前に退職が決まってしまったので一円もいただくことができなかったのです。
私たちのことよりも、この先生の今後のことを心配しなければなりません。この先生はあまりに短期間で転職を繰り返していたため、私たちがいい病院と評価しているような医療機関では面接まで進まず転職活動は難航が予想されましたが、この転職失敗で更に履歴書が汚れてしまったのです。
まずあなたの年齢とキャリア、専門医などの資格から適正な年収を知る事が大事
転職を考えている医師の方には、年齢、キャリア、医師経験年数、専門医の有無などから自分の適正な年収相場を知ることから始めてもらいたいと思います。
地域によって医師が多い場所では年収はあまり高くありません。医師不足の地域では年収相場が高くなる傾向があります。中には年齢や経験年数から見て、普通では考えられないような高額年収で医師を募集している病院があったりします。でもそれは医師がいなくて困っているからかもしれません。勤務条件では休みがちゃんとあっても実際には殆ど休みが取れないような環境かもしれません。
自分の年齢や医師経験年数、専門医資格などキャリアから見た適正な年収相場がどのくらいかを知ることは医師の転職を成功させるために必要な要素のひとつです。
年収以外にあなたの将来を考えた時に重要な事を決める
今のあなたの生活に本当にそれほど高額の年収が必要でしょうか。将来を考えて年収以外にもっと優先した方がいいことはありませんか？
あなたや家族が生活していく上でいくらくらいの年収があればいいのか一度計算してみることをお勧めします。今、高額年俸を払ってくれる病院がずっとその破格の待遇を保証してくれるとは限りません。来年は契約を更新しないと言い渡されるかもしれません。
目先の年収よりもキャリアアップや良好な人間関係をつくっておくことの方が長い目で見ると生涯賃金が多くなるかもしれません。
年収はとても重要ですが、医師としての将来設計やキャリアプランなどあなたの将来を考えた時に年収以外で重要なことを明確にしましょう。
転職を繰り返す事で、自分の望む病院での勤務が難しくなってくる
高い年収だけを求めて転職を繰り返すことの将来リスクをお話しました。自分の適性年収を大幅に上回る破格の高額年収の医師求人には高いリスクが潜んでいる危険性があります。
ブラック病院で倒産間近の状態かもしれません。それよりももっと怖いというか医師の将来にとって何よりのリスクは転職を繰り返す事で失う信頼です。
すぐに転職する医師を採用する病院にあまりいい病院はありません。
特に年齢の割にキャリアを積んでいない医師を好んで採用する病院は医師が定着しない病院で勤務条件も最悪かもしれません。
転職を頻繁に繰り返すことで、将来自分が望む病院での勤務が難しくなるかもしれないというリスクについては認識しておきましょう。
医師の転職には成功もあれば失敗もあります。年収がアップしてキャリアアップもできる成功転職をめざしていただきたいと思います。
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